浙江在线讯（通讯员 叶碧纯）近日，图盛集团为服务能源绿色转型大局，持续深化“旗帜领航”党建工程，把“红引图盛”党建链全面有效融入集团产业链，推进党建工作与业务工作双链融合的重要探索，以“党建+产业转型”驱动绿色发展新引擎。

　　图盛集团在新兴业务领域、合规管理、营商环境优化、安全专项活动等方面推进党建与业务双向融合，在党建引领下驱动产业转型，在绿色发展中彰显红色底蕴，形成党建和产业转型齐抓共管、同频共振的良好格局。

　　强化融入融合，彰显出“旗更红”的引领效应。发挥“红引图盛”党建品牌的聚合优势，将“党建链”“产业链”两条链条紧密融合在一起，有效实现党建工作提质增效，基层党组织建设更加坚强。

　　聚力真抓真管，释放出“劲更足”的转型动能。打造综合能源市场突围新引擎，研究废旧电池回收投资策略，做好电池回收业务的前瞻性研究和规划布局。开拓光伏运维服务新蓝海，基层党组织积极承接多个分布式光伏项目等运维业务，分布式光伏代运维业务量高居全省产业单位前列。

　　聚焦首创首成，书写了“绩更优”的高分答卷。首创编制《分布式光伏施工安全工作规程》，通过中国能源研究会团体标准和国家电网公司企业标准双项立项，填补了国网公司分布式光伏工程建设领域的安全标准空白。在全员聚力的氛围驱动下，实现集团绿色营收再攀新高峰。

　　图盛集团重塑管理体制机制，构建统一的党建工作价值体系，以有特色有实效的工作举措，强大的凝聚力和战斗力的团队，推进“党建+产业转型”绿色发展专项行动走深走实。

　　理念融合、唤醒向心力，统一“党建+产业转型”的思想共识。理论学习笃信笃行，集团党委下发《温州图盛控股集团有限公司“党建+产业转型”工程绿色转型专项行动方案》，让广大党员充分了解“党建+产业转型”双链融合的重要意义，统一认知认同。决策管理落细落实。严格遵守党委会研究讨论前置程序，推进民主决策、科学决策；在基层党支部全面实现“一部门一支部”，部门主要负责人兼任党支部书记，确保“一岗双责”在部门层级落地。

　　载体融合、激发原动力，拓宽“党建+产业转型”的行动维度。组织上“无缝式”嵌入，紧密结合“党建+产业转型”阶段性重点任务，推动组织架构的重构与创新，以党建工作为纽带，深化协同合作。任务上“靶向式”植入。各基层产业单位党支部结合本单位、本专业产业转型任务，靶向施策、对标攻关，分专业探索创新党建与产业转型融合的形式和载体。

　　机制融合、深化牵引力，提升“党建+产业转型”的工作质效。“全链条”抓实项目管理，依托“红引图盛·孵化营”，集结专家团队开展“线上+线下”研讨，加速成果孵化和转化应用。“全维度”抓实考核评价，围绕基本要求、专业要求、党建与业务要求等三个方面，搭建科学的考评体系，精准厘定各项目的预期目标、具体任务、推进措施、完成时限。

　　品牌融合、深耕承载力，加固“党建+产业转型”的价值底座。聚焦品牌推广，提升辨识度。将“党建+产业转型”双链融合纳入公司“红引图盛”党建品牌建设的重要版图，培育辐射示范作用强、彰显产业单位精神、独具图盛标识的“一心八瓣”党建品牌矩阵。聚焦品牌传播，提升美誉度。深化“专业+宣传”传播联动，充分展示专项行动过程中一线基层先进做法和特色亮点，输出管理经验，彰显党建价值，展现集团形象。

　　接下来，图盛集团将进一步建强“党建+产业转型”项目示范阵地。以1个主阵地、N个一线阵地的建设思路，升级打造具有“红引图盛”特色的党建示范阵地，构筑站位超前、理念先进、科技互动的产业转型绿色发展落地视窗。进一步做好“党建+产业转型”项目成果推广。深度提炼各支部在项目打造过程中实践路径、特色做法、出色成效，为产业单位做好红色引领、绿色发展“红绿融合”文章提供清晰的路线指引和行动指南。进一步拓宽“党建+产业转型”品牌宣传矩阵。围绕企业绿色转型发展，突出光伏建设、市场拓展、合规管理等工作重点，创新宣传理念，整合宣传资源，为各项工作顺利开展鼓劲造势，全面输出“党建+”价值创造。