探索校地全面融合 温州理工学院加强打造区域人才高地

　　浙江在线3月17日讯（通讯员 陈有为 江伊茹）近日，温州理工学院举办“红色循理·精工先锋”领军人才双聘仪式暨技术前沿论坛。该论坛以“智汇龙湾·共创未来”为主题，众多领军科学家、知名企业家和青年才俊齐聚一堂，共同推进教育科技人才体制机制一体改革，探索“打通高校、科研院所和企业人才交流通道”的新路径，为推动区域经济发展和科技创新注入人才新动力。

　　温州理工学院党委书记陈永光表示，本次“智汇龙湾·共创未来”领军人才双聘仪式暨技术前沿论坛，是学校推进教科人一体发展的关键举措，旨在深入贯彻创新浙江、创新温州建设部署，激发人才科技创新活力，深化校地企合作，推动科技创新与产业创新深度融合。

　　此次龙湾区与温州理工学院创新推出“领军人才双聘”机制，旨在通过人才共引、资源共享、成果共创，实现一人双岗双向赋能，打破壁垒，实现人才资源互聘共享，助力高校科研与企业技术创新。

　　仪式上，温州理工学院周文龙校长为9位国家级人才依次颁发产业教授聘书。这些人才在各自领域成就卓越，他们的加入不仅为学校注入了新的活力，也标志着温州理工学院在推进“人才强校”战略、深化产教融合引智机制方面迈出了坚实的一步。受聘人才代表发言，表达了扎根龙湾、助力学校及地方产业发展，共同打造“教育链-人才链-产业链”协同创新生态圈的决心与期待。  

　　据介绍，温州理工学院自转设以来，坚持“人才强校”首位战略，通过“理响”人才引育系列活动为各类高层次人才搭建交流合作平台，近三年引进和自主培养包括10多位国家级省级人才、220多名博士在内的一大批高层次人才，重点打造育人水平高、能支撑学科建设、能服务地方产业发展的应用型师资队伍，构建“领军人才-年轻博士-卓越工程师”人才链条，让校地同频共振。