浙江在线2月11日讯(通讯员 周心怡)新年伊始,国网平阳县供电公司在“双学周”期间,启动2025年岗位技能练兵之装表接电人人过关技能提升活动,为新一年的岗位练兵技能提升工作拉开帷幕。此次活动充分利用公司培训资源,结合专业优势和自有师资力量,通过人人过关测评过程,全面提升员工核心岗位技能。同时充分发挥技术能手和资深员工的传帮带作用,加速青年员工的培养,为公司高技能人才队伍建设注入新的活力。
2024年,该公司坚持“三先三实”导向,以强化一线员工核心技能提升为主线,开展“阳光服务技能大练兵”装表接电技能竞赛、“夏砺精兵”、“冬炼能手”等岗位练兵活动,推动各部门聚焦岗位核心能力建设,从岗位实践入手,稳固促进基层班组核心技能回归。全年累计参与岗位练兵共计900余人次,覆盖7大专业,成功挖掘和培养了一批技能骨干,为公司核心业务发展提供了有力支撑。
新的一年,该公司将秉持“平安向阳”的理念,持续深化岗位练兵工作,重点聚焦核心业务,制定“一季度一主题”专项提升计划,结合人人过关培训项目,持续推动各部门聚焦一线员工核心本领。通过更多的实战演练和案例分析,提升员工的技能水平和解决问题的能力,营造尊重技能、崇尚技能的良好技能提升氛围,推动电力服务质量全面提升。